Czy podkoszulki i koszule można traktować jako odzież roboczą?

Przedsiębiorcy coraz częściej wyposażają swoich pracowników w odzież roboczą, nie tylko tam, gdzie konieczne są ubrania ochronne. Co może zaliczać się do odzieży roboczej i jakie funkcje może ona spełniać? Przeczytaj nasz krótki artykuł.

Z pewnością robiąc zakupy w supermarketach i dużych sklepach ogrodniczych zauważyłeś, że pracownicy ubrani są w takie same kolorowe uniformy. W strojach o tych samych barwach co logo firmy są widoczni z daleka. Dzięki temu klienci łatwiej mogą ich znaleźć, gdy potrzebują pomocy. Logo widniejące na koszulkach, bluzach i spodniach pomaga tworzyć dobry wizerunek firmy, a nowym klientom – lepiej zapamiętać nazwę sklepu. Odzież robocza pełni także funkcję ochronną. Nawet tam, gdzie pracownicy nie są narażeni na zabrudzenia takie jak błoto, farby czy pył, dzięki uniformom nie zużywają swoich prywatnych ubrań.

Co zalicza się do odzieży roboczej?

Zgodnie z dyrektywą 89/686/ EWG środki ochrony indywidualnej zostały podzielone na trzy kategorie. Kategoria I to odzież robocza, czyli środki służące ochronie w przypadku małego ryzyka. Dla odzieży roboczej tego typu nie jest konieczne wystawianie świadectwa badania WE. Kategoria II i kategoria III to środki ochrony służące pracy w trudniejszych warunkach. 
W zależności od potrzeb i zakresu ochrony do odzieży roboczej mogą się zaliczać: kombinezony, podkoszulki, koszule, bluzy, kamizelki, fartuchy, płaszcze, kurtki, spodnie, kaptury, czapki i inne. Odzież robocza może występować w formie ocieplanej. 

Jak rozliczyć wydatki na odzież roboczą?

Jeśli chcesz, aby wydatki na odzież roboczą zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu, musisz pamiętać, że musi być ona oznaczona logo firmy, które musi być zamieszczone na stałe. Zakup uniformów można potraktować wtedy jako wydatki na reklamę. Pamiętaj również o tym, że odzież ochronna ma charakter służbowy – przypomnij pracownikom, że mają obowiązek go nosić, ale tylko w trakcie wykonywania obowiązków służbowych. Poza miejscem pracy nie można nosić strojów roboczych.